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Guanajuato

Guanajuato tiene el mejor clima laboral y empresas con la mayor productividad: Diego Sinhue Rodríguez

El gobernador de Guanajuato entregó el Premio Estatal al Mérito Laboral 2021 para reconocer el talento y la capacidad de los trabajadores y empresas

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Diego Sinhue Rodríguez Vallejo, gobernador de Guanajuato, aseguró que gracias a los trabajadores y organizaciones sindicales hay el mejor clima laboral y las empresas con la mayor productividad en México.

“Gracias por sus aportaciones para que en Guanajuato tengamos un mejor clima
laboral y empresas con una mayor productividad y competitividad. Agradezco el
esfuerzo que la Secretaría de Gobierno realiza para hacer esto posible, a través de la
Subsecretaría del Trabajo y Previsión Social”, comentó.

“Es un orgullo participar en esta Décima Cuarta Edición para reconocer 284
proyectos de mejora implementados en 94 centros de trabajo, así como a 17
asociaciones sindicales que representan a miles de trabajadores”, dijo el mandatario
Estatal.

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El ex secretario de Desarrollo Social entregó el Premio Estatal al Mérito Laboral 2021 para reconocer el talento y la capacidad de los trabajadores guanajuatenses.

Rodríguez Vallejo reconoció los esfuerzos que diariamente realizan los guanajuatenses por hacer eficiente su trabajo y contribuir así al crecimiento de los centros laborales y al mejoramiento de la calidad de vida de sus familias.

El gobernador de Guanajuato recordó que la pandemia del COVID-19 ha planteado retos en términos de salud, de convivencia social y, por supuesto, en el ámbito laboral.

“Retos que hemos podido superar como sociedad, gracias a la unidad de todo el sector
productivo”.

Y el gobierno de Guanajuato implementó programas y acciones diversas para que los
centros de trabajo mantuvieran su plantilla laboral y siguieran operando.

De esta forma, trabajando en equipo, se ha retomado como estado la ruta de la reactivación económica, de la atracción de inversiones y la generación de empleos en las empresas en Guanajuato, destacó.

Rodríguez Vallejo dijo que son muchas las historias de éxito que se han generado durante este difícil periodo, al interior de los centros laborales. Las cuales hablan de
un desempeño laboral exitoso, aportando profesionalismo, capacidad y talento en las
tareas cotidianas, para el crecimiento personal y organizacional.

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“En Guanajuato sabemos lo importante que es hacer bien las cosas. Los productos
guanajuatenses llevan ese sello. Son productos que generan confianza en México y en
el mundo, porque están hechos por personas como ustedes, que le ponen ganas y
profesionalismo a su trabajo”, expresó.

Además se reconoce también la conciencia social y las aportaciones que las organizaciones sindicales realizan para mejorar el entorno laboral de sus agremiados.

“Y lo hacemos a través de este Premio Estatal al Mérito Laboral, creado en el 2008
y que fue institucionalizado en el 2018 mediante Acuerdo Gubernativo”, dijo el
gobernador.

Reiteró que en Guanajuato, seguimos haciendo la diferencia las empresas, el gobierno y las organizaciones sindicales, ya que trabajando en equipo se lograrán mejores resultados.

“Los invito a que no bajemos la guardia. Tenemos que seguir unidos y reforzar las
medidas sanitarias de prevención en los centros de trabajo porque la pandemia aún
no termina”, apuntó el gobernador.

La Secretaria de Gobierno del Estado, Libia Dennise García Muñoz Ledo, dijo que
este galardón tiene como objetivo reconocer los esfuerzos de los trabajadores que
realizan acciones, mejoras o innovaciones que contribuyen a elevar la productividad, la
competitividad o el clima laboral de sus centros de trabajo.

El reconocer el talento de los trabajadores, coadyuva a que las empresas, los trabajadores y las organizaciones sindicales apliquen mejores prácticas laborales que
tiendan a mejorar la dignificación de la persona y la productividad de las relaciones laborales en los centros de trabajo, con la visión permanente del Trabajo Decente,
agregó.

Las mejoras o innovaciones deben ser aplicadas en las áreas de Seguridad y Salud,
Gestión del Conocimiento y Desarrollo Humano, Clima Laboral y Cultura Organizacional, Productividad y Calidad, Innovación y Mejora de Procesos y Productos, Equidad e Igualdad Laboral, Sustentabilidad y Cuidado del Medio Ambiente.

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