El combate a la corrupción es una labor permanente en Guanajuato: Diego Sinhue Rodríguez

LEÓN, Guanajuato. Así como la integridad en los negocios es el fruto de los valores personales y sociales, el combate a la corrupción es una labor permanente y una actitud de vida, manifestó el gobernador Diego Sinhue Rodríguez Vallejo.

En la clausura de la Jornada Empresarial y Estudiantil y la firma pública de los compromisos Integridad para los Negocios: La Fortaleza de tu Empresa, aseguró que en Guanajuato la transparencia, la rendición de cuentas y el combate a la corrupción son parte de una vida pública íntegra.

“Por eso, me da mucho gusto participar en la firma del Decálogo por la Integridad para los Negocios, que es la culminación de un programa de capacitación para empresas y estudiantes, para que puedan tener formas de cuidar su integridad al interior con sus códigos de ética y sus políticas internas”, señaló.

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Tras reconocer a la iniciativa privada, funcionarios, sociedad y académicos su colaboración en este evento, el mandatario guanajuatense destacó el propósito de generar una cultura de mayor integridad, dirigida principalmente a los empresarios como una manera de prevenir la corrupción.

“Mi reconocimiento por facilitar la vinculación entre el sector académico y el mundo de los negocios, en este tema tan relevante”, enfatizó.

Rodríguez Vallejo aseguró que su gobierno tiene la convicción de ser un gobierno digital, porque esa es la forma en que se le facilita la vida al ciudadano y de paso evitas la corrupción.

“Maximizamos la prestación de trámites y servicios en línea; ahora una gran cantidad se pueden realizar total o parcialmente en línea. Y de igual forma, se han simplificado 130 trámites y servicios tradicionales en cuanto al tiempo de respuesta, número de requisitos y condiciones de prestación, abundó.

Además, abundó, el gobierno del estado suma a los ciudadanos para que participen en la vigilancia, con la participación de casi cinco mil ciudadanos que integran 962 Comités de Contraloría Social que en el último año vigilaron casi cuatro mil millones de pesos en obras en los 46 municipios. 

Por ello, el combate a la corrupción es una relación entre sociedad y gobierno, apuntó.

“Debemos crear juntos un entorno de integridad y limpio de corrupción para el desarrollo de los negocios. De ese tamaño es la trascendencia de la ceremonia en la que hoy participamos, y del compromiso que estamos asumiendo”, resaltó el mandatario.

Para formar una sólida cultura en favor de la integridad y la ética en el quehacer de los negocios, planteó trabajar e involucrar a la comunidad estudiantil, como los futuros profesionistas y cabezas de empresa, así como trabajar al interior de las empresas en el diseño e implementación de programas de integridad, acotó.

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Rodríguez Vallejo resaltó que Guanajuato es el primer estado del país en el que se lleva a cabo la firma de este decálogo, y afirmó que con la fuerza de las instituciones empresariales y académicas, la fuerza de las instituciones de gobierno y de la sociedad, se van a obtener buenos resultados.

De acuerdo con un comunicado del gobierno de Guanajuato, la entidad se ubica en los tres primeros lugares del país con el índice de corrupción más bajo, de acuerdo con una encuesta realizada por la Coparmex.

En el reporte 2020-2021 del Índice de Estado de Derecho en México, elaborado por el World Justice Project, Guanajuato destaca en el top 3 nacional. Primer lugar en Gobierno Abierto, Justicia Civil y Cumplimiento Regulatorio. 2 lugar en el factor “ausencia de corrupción”. Y tercer lugar en límites al poder gubernamental.

De nuestra parte, seguiremos impulsando el trabajo del gobierno para fomentar un servicio público íntegro y honesto, con tramites ágiles y sencillos y con la supervisión de la sociedad, puntualizó Diego Sinhue Rodríguez.

Esta firma es el punto con el que culmina un programa de capacitación para empresas y estudiantes en el que se desarrollaron talleres para que puedan tener nuevas formas de cuidar su integridad al interior con sus códigos de ética, y nuevas políticas internas.

Los participantes se comprometen a dar seguimiento al Decálogo que consta de Observancia de la ley, Tolerancia cero a la corrupción, Compromiso con la cultura de la integridad y honestidad, Libertad de participación política de los colaboradores, Prohibición de realizar aportaciones con fines políticos y Desarrollo e implementación de programas de integridad.

Asimismo, de la Elaboración y difusión de códigos de ética en los ambientes laborales, Prevención y atención a posibles delitos de fraude y/o lavado de dinero, Implementar canales eficientes y anónimos de denuncias, y Establecer un sistema de evaluación de riesgos de corrupción en las empresas u organismos.